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4月1日，公司啟動(dòng)了“讀史明鑒·砥礪初心”讀書活動(dòng)。本次讀書活動(dòng)分為“黨建引領(lǐng)發(fā)展 知識(shí)點(diǎn)亮人生”讀書活動(dòng)和“我心中的經(jīng)典”征文兩項(xiàng)子活動(dòng)?！包h建引領(lǐng)發(fā)展 知識(shí)點(diǎn)亮人生”讀書活動(dòng)閱讀書籍為《中國共產(chǎn)黨黨史》和《卓有成效的管理者》。大家積極參與，黨史讀書心得共提交7篇，卓有成效的管理者心得共提交9篇；“我心中的經(jīng)典”征文共提交18篇。
6月11日，公司在上里組織開展了讀書分享會(huì)，公司領(lǐng)導(dǎo)、集團(tuán)各職能部門人員、各業(yè)務(wù)區(qū)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及黨員代表和讀書分享人員共計(jì)36人參加了本次分享會(huì)。
分享會(huì)上，來自集團(tuán)總部、各業(yè)務(wù)區(qū)推薦的9位分享代表作了精彩分享?？偛肯虺蓫彙⒅胁縿⒘?、南部肖春、西部張蕾四位同志就黨史學(xué)習(xí)心得作了主題分享，他們有的從“純真理”的角度去闡釋“社會(huì)主義、共產(chǎn)主義理念”先進(jìn)性、規(guī)律性及必然性發(fā)展的理論介紹；有的介紹了從中共成立到新中國成立再到步入小康社會(huì)所取得的輝煌成就和公司在黨建引領(lǐng)下取得的驕人業(yè)績；有的闡釋了從中共一大到中共十九大的重大事件和形成的重大決策，帶領(lǐng)大家熟悉黨史；有的結(jié)合自己工作崗位提出改進(jìn)建議……。分享內(nèi)容豐富、有深度。
南部李浩、西部李晨、中部任俊行、總部張焓和牟淼五位同志就卓有成效的管理者學(xué)習(xí)心得做了主題分享，他們重點(diǎn)從個(gè)人貢獻(xiàn)、如何發(fā)揮人的長處（個(gè)人、同事、上司）、時(shí)間管理、有效性（價(jià)值、成果、時(shí)間、工作、溝通、決策）、知行合一等方面作了精彩分享，并結(jié)合自身工作實(shí)際提出了工作建議和改進(jìn)措施。分享內(nèi)容接地氣、有深度。
9位代表分享完后，熊總作了講話，他首先肯定了每位分享者的精彩分享；并強(qiáng)調(diào)了這次活動(dòng)的目的和意義，他指出公司組織黨史學(xué)習(xí)和參觀紅軍百丈關(guān)紀(jì)念館，旨在讓大家了解、熟悉黨史，激發(fā)大家熱愛和擁護(hù)我們的黨，團(tuán)結(jié)在我們黨的旗幟下，不忘初心、牢記使命，共同實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興。同時(shí)，他結(jié)合自己的所學(xué)所思所想就中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)中國人民取得成功的經(jīng)驗(yàn)分享了自己的一些體會(huì)，他認(rèn)為首先是要有正確的信念和理念；其次是選擇正確的道路，堅(jiān)持馬克思主義和中國革命相結(jié)合；第三是制定正確、有效的政策和策略；最后是在理念、道路和政策的指引下付諸實(shí)際行動(dòng)。關(guān)于讀書，他強(qiáng)調(diào)首先是理念問題，要從思想上認(rèn)識(shí)到讀書的重要性，我們民族的希望還是要多讀書。他指出這次活動(dòng)組織只是一種形式，目的是為了促進(jìn)員工多讀書，喜歡讀書，打造學(xué)習(xí)型組織，促進(jìn)企業(yè)和個(gè)人的發(fā)展；我們每個(gè)人不論是管理者還是普通員工都要堅(jiān)持學(xué)習(xí)，并結(jié)合自身實(shí)際，帶著問題去學(xué)習(xí)、讀書，不斷提升個(gè)人的知識(shí)、技能、素養(yǎng)，做一個(gè)有準(zhǔn)備的人！
鄒總作了總結(jié)性發(fā)言，他認(rèn)為無論是紅色黨建活動(dòng)還是讀書分享會(huì)都很有意義；他指出組織參加紅色活動(dòng)重要的是如何體現(xiàn)、體會(huì)它的意義，我們要在這一類活動(dòng)過程中體會(huì)、感悟、思考先輩們的做法是如何形成的,他認(rèn)為首先是制定遠(yuǎn)大目標(biāo)和為目標(biāo)奮斗的精神，我們每個(gè)人也要有自己的人生目標(biāo)；第二就是個(gè)人英雄與團(tuán)隊(duì)協(xié)同，每個(gè)個(gè)人英雄背后都有一個(gè)團(tuán)隊(duì)；希望我們?cè)诨顒?dòng)中能找到、感受到這些有價(jià)值的意義。關(guān)于讀書，他重點(diǎn)從為什么要讀書分享了自己的看法，他認(rèn)為一是通過讀書來開闊視野，在過程中樹立自己的世界觀；二是找方法論并總結(jié)，如遇到事情先按重要和緊急程度進(jìn)行分類，同時(shí)做到反饋——凡事都有結(jié)果，凡事都有效果；三是大膽、勇于實(shí)踐，找到存在感；四是通過自身努力實(shí)現(xiàn)幸福感和獲得感，在這個(gè)過程中，溝通很重要，包容很重要，要讓其他人認(rèn)可你的人和工作方式，目標(biāo)統(tǒng)一在一個(gè)方向上。他強(qiáng)調(diào)，學(xué)習(xí)對(duì)個(gè)人和公司來講都很重要；對(duì)公司而言，我們需要打造學(xué)習(xí)型組織，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，帶動(dòng)和促進(jìn)公司的發(fā)展；對(duì)個(gè)人而言，學(xué)習(xí)型的人生也是了不起的人生。個(gè)人要想取得成就就要抓住組織給的機(jī)會(huì)，把個(gè)人的目標(biāo)和公司的需要結(jié)合起來，做好準(zhǔn)備，抓住機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。他預(yù)祝大家取得成功！
讀書心得分享會(huì)后，公司領(lǐng)導(dǎo)為現(xiàn)場分享人員和經(jīng)典征文人員進(jìn)行了現(xiàn)場頒獎(jiǎng)，獎(jiǎng)品都是大家喜歡的書籍，目的是鼓勵(lì)員工多讀書，愛讀書。
分享會(huì)最后，公司領(lǐng)導(dǎo)還為《中恒匯》編委會(huì)頒發(fā)了聘書。這次編委會(huì)的成立，是為了推動(dòng)《中恒匯》再上一個(gè)臺(tái)階，讓《中恒匯》成為公司企業(yè)文化建設(shè)與發(fā)展的有力抓手、成為受眾面廣、大眾喜愛的刊物，成為展示員工個(gè)人才能和價(jià)值的平臺(tái)。
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